工作经历
2019-08/2021-01就职于湖北药昇中药科技有限公司 行政人事经理兼采购、OEM 代工业务
工作职责：
一、行政人事经理职责：
1.行政职责：
（1）负责行政事务和办公事务。包括相关制度流程的制定和执行推动、日常办公事务管理、办公物品管理、公文文件管理、档案管理、会议管理、涉外事务管理，还涉及出差、财产设备、生活福利、车辆、安全卫生等。
（2）负责公司对外事务的联系与对接工作，包括与科经局、农业局、自然资源规划局、市场监督管理局等市政部门相关工作的对接；
（3）负责公司企校联合相关工作的对接与完善；
（4）负责项目申报，包括申报项目的材料收集整理、装订、对接工作等。
2.人事职责：
（1）负责招聘网站的日常维护及招聘工作；
（2）负责新员工的入职培训；
（3）完善人事各项规章制度；
（4）负责考勤制度的制定完善及考勤的核算；
（5）负责人事关系及其他人事基本工作：
A.入职、离职、转正、调薪、调岗等人事手续的办理；
B.人事各项表格规范完善；
C.人事通讯录、纸质档案、花名册等的完善；
D.员工档案的整理，通讯录和花名册的更新管理。
二、采购职责：
1.负责公司包装材料的采购；
2.负责公司生产设备的采购。
三、OEM 职责：
1.负责所有代工客户资质的审核；
2.负责所有代工产品代工合同的拟定、双方合同的签定、盖章；
3.负责所有代工产品细节的沟通与执行，包括：容量的测试、图稿的审核过程及结果、原料的合格与否及原料的到库情况、包材的生产跟进及到库情况、生产进度、客户付款情况、出货跟进情况及后期产品的市场反馈情况等；
4.负责代工客户的接待与沟通。
四、完成领导交办的其它工作事项。
2012-02/2019-08就职于厦门市鹰君药业有限公司(采购部兼 OEM 代工部)采购专员兼代工部主管
工作职责：
一、采购职责：
1.新产品、新材料供应商的寻找、资料收集及开发工作；
2.对新供应商体系状况的评估及认证，以保证供应商的优良性；
3.与供应商的比价、议价谈判工作；
4.对旧供应商的价格、产能、品质、交期 的审核工作，以确定原供应商的稳定供货能力；
5.及时跟踪掌握原材料市场价格行情变化及品质情况，以期提升产品品质及降低采购成本；
6.采购计划编排、物料之订购及交期控制；
7.与供应商以及其他部门的沟通协调等；
8.替代材料的搜寻；
9.与供应商有关技术、品质问题的沟通与协调。二、OEM 代工部职责：
1.负责所有代工客户资质的审核；
2.负责所有代工产品代工合同的拟定、双方合同的签定、盖章；
3.负责所有代工产品细节的沟通与执行，包括：容量的测试、图稿的审核过程及结果、原料的合格与否及原料的到库情况、包材的生产跟进及到库情况、生产进度、客户付款情况、出货跟进情况及后期产品的市场反馈情况等；
4.负责代工客户的接待与沟通。
三、完成领导交代的各项工作任务。
